domingo, 8 de octubre de 2017

ICEBERG DE LA ENTREVISTA


¿Qué es el iceberg organizacional?

Es una forma de representar en dos grandes grupos los elementos de la cultura organizacional de una empresa compañía u organización. al igual que un Iceberg este modelo tiene una parte visible y una parte invisible es decir lo que se ve y lo que no se ve en una empresa.
A continuación se presenta el análisis de la entrevista efectuada al coordinador virtual de la empresa skool a través del iceberg organizacional:

   
  by:Mauricio Arias Quiñones

ENTREVISTA COORDINADOR

Se entrevistó al coordinador general del instituto de inglés skool, donde nos cuenta todo acerca de la importancia de la calidad en sus servicios y diferentes factores que influyen en el desarrollo de un buen servicio dentro de una organización.

Esta entrevista fue realizada en las instalaciones del instituto sede versalles, con la ayuda técnica de Maria Camila Ochoa (integrante del grupo de la perfección) y el equipo de skool a los que agradecemos infinitamente por eso.
Sin más, aqui la entrevista.